Sosiaalinen vastuu

Metsähallitus kunnioittaa ihmisoikeuksia sekä varmistaa oikeudenmukaisen ja tasapuolisen toiminnan ja kohtelun niin henkilöstön, asiakkaiden, kumppaneiden kuin sidosryhmien osalta. Emme suvaitse toiminnassamme, palveluissamme, työyhteisössämme tai arvoketjussamme minkäänlaista häirintää, kiusaamista tai syrjintää.

Tunnistamme Metsähallituksen toiminnan olemassa olevia tai mahdollisia vaikutuksia ihmisoikeuksiin. Emme hyväksy missään muodossa omassa toiminnassa tai arvoketjuissamme lapsityövoiman käyttöä, pakkotyötä, ihmiskauppaa tai muunlaista nykyajan orjuutta. Yritystoimintaa ja ihmisoikeuksia koskevat YK:n ohjaavat periaatteet (UNGP) ovat yksi vastuullisuuspolitiikan keskeisistä elementeistä. Edellytämme sosiaalisesta vastuusta huolehtimista myös hankinta- ja sopimuskumppaneiltamme toimintatapaohjeemme mukaisesti. 

Edistämme monimuotoisuutta, tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta

Metsähallituksen monimuotoisuus-, tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman toimenpiteillä tavoittelemme sekä yhä monimuotoisempaa työyhteisöä, jossa jokainen voi olla töissä oma yksilöllinen itsensä että poistamme syrjintää niin työnantajatoiminnassa kuin palveluissa, jotka on suunnattu asiakkaille, kumppaneille, kansalaisille ja sidosryhmille. Kehitämme palvelujemme saavutettavuutta ja esteettömyyttä ja huolehdimme oman henkilöstömme sekä asiakkaidemme turvallisuudesta. Suunnitelmassa linjataan myös toimet saamelaisten yhdenvertaisuuden turvaamiseksi.

Yhteensovitamme erilaisia tarpeita valtion maa- ja vesialueilla

Monenlaisten käyttötarpeiden ja toiveiden onnistunut yhteensovittaminen yhdessä sidosryhmiemme kanssa muodostaa toimintamme perustan. Toimintamme valtion maa- ja vesialueilla perustuu yhdessä paikallisyhteisöjen, asiakkaiden ja muiden sidosryhmien kanssa laadittuihin luonnonvarasuunnitelmiin, joissa linjataan valtion omistamien maa- ja vesialueiden pitkän aikavälin käyttöä ja varmistetaan toiminnan taloudellinen, ekologinen, sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys yli sukupolvien. Toiminnallamme edistämme ihmisten terveyttä ja hyvinvointia Suomessa.

Turvaamme saamelaisten kulttuurin harjoittamisen edellytyksiä

Metsähallitus hoitaa, käyttää ja suojelee hallinnassaan olevia luonnonvaroja siten, että saamelaisten kulttuurin harjoittamisen edellytykset turvataan saamelaisten kotiseutualueella. Saamelaisten oikeutta ylläpitää omaa kieltään ja kulttuuriaan turvaamme sopimus- ja neuvottelumenettelyin sekä tukemalla saamenkielistä viestintää. Käytämme Akwé: Kon -toimintamallia kaikissa merkittävissä hankkeissa kuten luonnonvarasuunnittelussa ja luonnonsuojelu- ja erämaa-alueiden hoidon ja käytön suunnittelussa.

Tutustu vastuullisuuspolitiikkaamme >>

YK:n kestävän kehityksen tavoitteet

Voimme toiminnallamme ihmiset-painopistealueella vaikuttaa erityisesti tavoitteisiin 5: sukupuolten tasa-arvo ja 8: ihmisarvoista työtä ja talouskasvua.​

Lue lisää:

• Meille töihin!
  Metsähallituksessa työskentelevien ammattilaisten osaaminen ja hyvinvointi ovat keskeisiä tekijöitä menestymisessämme. Meillä autetaan urapolun suunnittelussa ja tarjotaan mahdollisuuksia kehittyä.
  
• Luonnonvarasuunnittelu – kestävän käytön työkalu
  Luonnonvarasuunnitelmissa linjataan valtion omistamien maa- ja vesialueiden pitkän aikavälin käyttöä ja varmistetaan toiminnan taloudellinen, ekologinen, sosiaalinen sekä kulttuurinen kestävyys yli sukupolvien.
  
• Saamelaiskulttuurin turvaaminen
  Sovitamme hallinnassamme olevien luonnonvarojen hoidon, käytön ja suojelun saamelaisten kotiseutualueella yhteen siten, että saamelaisten kulttuurin harjoittamisen edellytykset turvataan.